Veränderungsprozesse gestalten: top-down und bottom-up
Jedes florierende Unternehmen durchläuft periodische Phasen des Wandels. Für Unternehmen ist es entscheidend, flexibel zu sein und sich an neue…
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Die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und dabei das Gesamtbild im Auge zu behalten, ist ein wesentlicher Bestandteil des strategischen Denkens.…
Bei der Kundensegmentierung werden Kunden anhand ihres Verhaltens, ihrer Hobbys oder anderer Merkmale in separate Gruppen eingeteilt. Die Clusteranalyse ist…
Der Prozess der Einstellung neuer Mitarbeiter wird maßgeblich von der Arbeit der Personalvermittler beeinflusst. Die Auswahl qualifizierter Kandidaten, die auch…
Durch eine Analyse der in der Bilanz eines Unternehmens ausgewiesenen Daten können Bilanzkennzahlen genutzt werden, um eine genaue Einschätzung der…
Ein Profitcenter ist ein Geschäftsbereich oder Teil eines Unternehmens, der für die Gelderwirtschaftung verantwortlich ist und über ein eigenes Management…
Der Aufbau eines starken Teams ist ein wichtiger Bestandteil der Führung eines erfolgreichen Unternehmens. Man sagt oft, dass Teams der…
Datentrends und -muster können mithilfe der bedingten Formatierung in Diagrammen problemlos aus einem riesigen Datensatz kommuniziert werden. Es erleichtert die…
Die Fähigkeit, Zahlen zu runden, ist in vielen Zusammenhängen hilfreich. Zu wissen, wie man Zahlen auf die nächste Fünf rundet,…
Die Earned Value Analyse (EVA) ist ein entscheidendes Projektmanagementinstrument. Es bietet Projektadministratoren einen umfassenden Überblick über den Projektfortschritt und die…